… s’appliquera à :
- Tout travailleur de plus de 8 h au cours d’un mois.
- Il faudrait préciser la durée et les conditions de la période d’essai.
- Le droit à la formation.
- Le paiement des heures supplémentaires.
- Au travail via les plateformes et aux salariés détachés ou expatriés.

Source : Liaisons Sociales du 12.01.2018