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Le Compte Personnel de Formation, ou la difficulté de mise en oeœuvre des accords

Ces changements interviennent alors que les mesures définies par les précédents accords et lois ne sont pas totalement montées en charge en donnant du temps au temps. Bref, tous les 5 ans, on change les bases du système. L'exemple du compte personnel de formation montre une fois de plus qu'une fois l'accord signé, tout ne fait que commencer...
 
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