Complémentaire santé, que faire si vous ne respectez pas (encore) la loi ? Depuis le 1er janvier 2016, tout employeur doit proposer une mutuelle à ses salariés et financer celle-ci à 50 %. Voici quelques pistes à l'intention des retardataires pour mener à bien ce projet. Lire la suite de Complémentaire santé, que faire si vous ne respectez pas (encore) la loi ?